Rozumiem, pracownik będzie miał więc w efekcie 12 godzin nadliczbowych do zapłaty, żeby było śmieszniej mogę dodać że w tym konkretnym przypadku pracodawca naruszył prawa pracownika zlecając mu pracę przez 13 godzin, pracownik wykonał polecenie, ale to już inna historia........ dziękuję za odpowiedż...