umowy o pracę, obowiązki pracownika i pracodawcy, czas pracy, urlop płatny i bezpłatny, urlop macierzyński i wychowawczy, związki zawodowe, zwolnienia grupowe, BHP, wynagrodzenia za pracę, zatrudnianie młodocianych.
przez aruncio » Pn, 10 lut 2003, 12:26
Po nowelizacji KP, nadal jest to 150 w skali roku?
-
aruncio
-
- Posty: 0
- Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00
przez Marcin » Pn, 10 lut 2003, 12:34
Kodeksowo tak, ale w układzie zbiorowym pracy lub w regulaminie pracy albo w umowie o pracę, jeżeli pracodawca nie jest objęty układem zbiorowym pracy lub nie jest obowiązany do ustalenia regulaminu pracy, można ustalić inną liczbę godzin nadliczbowych w roku kalendarzowym (art. 133 § 2[1] kp.).
-
Marcin
-
- Posty: 0
- Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00
przez Nina22 » Pn, 10 lut 2003, 19:20
Marcinie.
Pocieszające jest, że mimo rezygnacji z wypowiadania sie na tym forum zmieniłes zdanie i nadal pomagasz.
-
Nina22
-
- Posty: 0
- Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00
przez Marcin » Śr, 12 lut 2003, 21:39
Marcinie.
Pocieszające jest, że mimo rezygnacji z wypowiadania sie na tym forum zmieniłes zdanie i nadal pomagasz.
Nie zmieniłem zdania, tylko chwilowo wstrzymałem się z wykonaniem swojej decyzji.
-
Marcin
-
- Posty: 0
- Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00
Powrót do Prawo Pracy
-
- Limit godzin nadliczbowych?
przez Misiaczek » Śr, 23 sty 2008, 14:29
- 0 Odpowiedzi
- 802 Wyświetlone
- Ostatni post przez Misiaczek
Śr, 23 sty 2008, 14:29
-
- ile godzin przerwy w pracy
przez aruncio » Wt, 21 sty 2003, 11:23
- 1 Odpowiedzi
- 886 Wyświetlone
- Ostatni post przez Marcin
Wt, 21 sty 2003, 15:34
-
- Kompensata-godzin pracy.
przez Stanislaw » Wt, 6 lip 2004, 20:52
- 1 Odpowiedzi
- 705 Wyświetlone
- Ostatni post przez Marcin
Śr, 7 lip 2004, 09:47
Użytkownicy przeglądający ten dział: Brak zidentyfikowanych użytkowników i 2 gości