Działacz związkowy - ochrona
Napisane: Pt, 22 sie 2003, 11:45
Witam
Przyszła mi do głowy taka zagwostka
Art. 32 ustawy o zw. zaw przewiduje że bez zgody zarządu zakłądowej organizacji związkowej nie można rozwiązać umowy z członkiem zarządu.
A co w przypadku jeśli skończy okres pobierania zasiłku chorobowego i pracownik nie zostaje dopusczony do pracy. W tym przypadku możliwe jest rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia bez winy pracownika.
Ale przecież z działaczem związkowym nie można rozwiązać umowy bez zgody zarządu.
Jestem ciekaw opinii
Pozdrawiam
Piotrek
Przyszła mi do głowy taka zagwostka
Art. 32 ustawy o zw. zaw przewiduje że bez zgody zarządu zakłądowej organizacji związkowej nie można rozwiązać umowy z członkiem zarządu.
A co w przypadku jeśli skończy okres pobierania zasiłku chorobowego i pracownik nie zostaje dopusczony do pracy. W tym przypadku możliwe jest rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia bez winy pracownika.
Ale przecież z działaczem związkowym nie można rozwiązać umowy bez zgody zarządu.
Jestem ciekaw opinii
Pozdrawiam
Piotrek