wypowiedzenie zmieniające
Napisane: N, 14 lip 2002, 18:15
W związku ze zmianami w firmie i oszczednością kosztów podjęto uchwałę o połączeniu dwóch magazynów w jeden z 3 osobową obsadą i likwidacją jednego stanowiska samodzielnego magazyniera. Pracownik ten otrzymał wypowiedzenie zmieniające warunki płacy i pracy na stanowisko /praca przy wtryskarce/ , którego nie przyjął i utrudniał rozpoczęcie inwentaryzacji zdawczo-odbiorczej . W końcu wyraził zgodę na inwentaryzację która została już zakończona. Sam został oddelegowany na czas upływu 3 m-cznego wypowiedzenia zmieniającego na stanowiska portiera na 2 zmiany bez godzin nocnych . W zwiazku z nowym proponowanym stanowiskiem pracownik ten został wysłany na badania lekarskie , gdzie lekarz nie pozwala na pracę przy tym stanowisku ani sprzątaczki /nadmieniam że osoba ta posiada podstawowe wykształcenie/,pisząc jednocześnie że może pracować bez godzin nocnych. To trochę Dziwne ale zostawmy to. Pracownik złożył odwołanie o przywrócenie na dawne stanowisko/magazynier/ i straszy sądem. Czy ma szanse wygrać w sądzie pracy?