Strona 1 z 1

czy można jednocześnie pracować i pobierać rentę

PostNapisane: Pn, 2 maja 2011, 19:49
przez kciuki
Witam!
Nie mam dostępu do płatnego artykułu z "Gazety Podatkowej" zdnia 02.02.2007
art" Prawo do emerytury niezależne od ustania stosunku pracy"
Cytat:
"Prawo do emerytury (wcześniejszej-jak wynika z artykułu)-po uprzednim wnioskowaniu- może nabyć również osoba pobierająca dotychczas rentę z tytułu niezdolności do pracy.Jeśli emeryt uprawniony jednocześnie do renty, kontynuuje zatrudnienie u tego samego pracodawcy co przed przejściem na emeryturę, zawieszeniu podlega prawo do emerytury.Nadal zaś osoba ta może pobierać rentę."
Proszę mi pomóc i potwierdzić lub zaprzeczyć...podając możliwość odszukania podstawy prawnej...z wdzięcznościa dziękuję...

Re: czy można jednocześnie pracować i pobierać rentę

PostNapisane: Śr, 4 maja 2011, 06:40
przez Ginger
Co do zasady można uzyskiwać przychody z tytułu umowy o pracę oraz pobierać rentę z tytułu niezdolności do pracy. W zależności od uzyskiwanych przychodów z tytułu umowy o pracę renta będzie przysługiwać w pełnej wysokości, ulegnie zmniejszeniu lub zawieszeniu.

Jeżeli rencista osiąga przychód przekraczający 70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, nie wyższy jednak niż 130% tego wynagrodzenia, ZUS wyda decyzję o zmniejszeniu wysokości świadczenia.

Natomiast zawieszenie prawa do emerytury lub renty następuje wówczas, gdy świadczeniobiorca osiągnie przychód w wysokości przekraczającej 130% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.

Podstawa prawna:
• art. 103 - 105 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (jednolity tekst z 2004 r., Dz. U. nr 39 poz.353 z późn. zm.), zwanej dalej ustawą emerytalną; art. 125, 127, 134, 135 i 138 ustawy emerytalnej, w których określone zostały obowiązki płatników składek i zarobkujących świadczeniobiorców, zasady wznawiania świadczeń oraz zwrotu nienależnie pobranych świadczeń;
• rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 22 lipca 1992 r. w sprawie szczegółowych zasad zawieszania lub zmniejszania emerytury lub renty (Dz.U. nr 58 poz.290 z późn. zm.), zwanym dalej rozporządzeniem o zawieszalności, przy czym zgodnie z art.194 ustawy emerytalnej stosuje się je w takim zakresie, w jakim jest zgodne z ustawą emerytalną;
• ustawie z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (jednolity tekst z 2007 r., Dz.U. nr 11 poz. 74 z późn. zm.), w której - między innymi - zostały określone rodzaje działalności objętej obowiązkowymi ubezpieczeniami społecznymi oraz zdefiniowano pojęcie przychodu.

Zajrzyj także na stronę ZUSu, tam jest wiele przydatnych informacji. Np.: http://www.zus.pl/default.asp?p=4&id=1558

Re: czy można jednocześnie pracować i pobierać rentę

PostNapisane: Pt, 6 maja 2011, 09:15
przez kciuki
Dziękuję Ginger za odpowiedź...jest to już dla mnie "jasne"...ale nadal problemem dla mnie jest ten cytat z artykułu o wcześniejszej emeryturze ,na który ...w wymienionych aktach prawnych nie znalazłam odpowiedzi...
no bo co oznacza słowo KONTYNUUJE...
Jeśli oznacza to np: zamiana renty na emeryturę nastąpiła na mój wniosek -ponieważ nie rozumiałam wtedy ,że należało napisać ,że moim zamiarem jest tylko UZYSKANIE PRAWA do wcześniejszej emerytury po spełnieniu przeze mnie wymaganych warunków- bo jeśli przejście z renty na emeryturę nic mi nie dawało albo niewiele więcej -to logiczne dla mnie bylo ,że pracując na pół lub mniej etatu nie zwiększę sobie emerytury gdy ZUS wyliczy mi ją po nowemu ( ale zgodziłam się na emeryture wczwśniejszą mając"gwarancję" ZUS , że ta emerytura bedzie nadal mogła być przeliczana od nowej kwoty bazowej po przepracwaniu następnych 30 miesięcy...a teraz ZUS pokazał mi figę...nie przeliczy...bo następuje wygaszanie przywilejów wcześniejszej emerytury...a" próg przeliczenia dla wskaźnika podstawy wymiaru powyżej 130% "-dla mnie niepełnosprawnej i pracującej w przystosowanym zawodzie na godziny nie do osiągnięcia.Czy tak ma wyglądać pomoc i zachęta do pracy dla niepełnosprawnych?Najpierw stosuje się wobec nich PROGI których nie mogą przekraczać bo zabiera im się rentę a potem gdy przechodzą na emeryturę dostają "cios w plecy" bo im nie chcą przeliczyć?
I NADAL NIE MAM ODPOWIEDZI NA PYTANIE CZY JAK KONTYNUOWAŁAM PRACĘ U TYCH SAMYCH PRACODAWCÓW NA GODZINY ...POWINNAM POBIERAĆ RENTĘ CZY EMERYTURĘ?