inna praca na L4

umowy o pracę, obowiązki pracownika i pracodawcy, czas pracy, urlop płatny i bezpłatny, urlop macierzyński i wychowawczy, związki zawodowe, zwolnienia grupowe, BHP, wynagrodzenia za pracę, zatrudnianie młodocianych.

inna praca na L4

Postprzez aruncio » Śr, 24 gru 2008, 00:04

Jakie pracownik ponieść może konsekwencje, kiedy przebywając na zwolnieniu lekarskim świadczy pracę dla zupełnie innego pracodawcy? Czy pracodawca może domagać się rekompensaty? Co z ZUS i ewentualnym wypłaconym wynagrodzeniem dla pracownika?
aruncio
 
Posty: 0
Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00

Postprzez franek » Pn, 29 gru 2008, 18:54

Witam Forumowiczów !
Mam podobne pytanie dlatego jesli mozna rzucam go tu: czy pracownik będąc na zwolnieniu lekarskim przychodzi do pracy/ nie podpisując listy obecności/, świadczy pracę dla tego pracodawcy w normalnych godzinach pracy będac właśnie w tym czasie na L-4- na liscie obecności chorobowe. Co takiemu " gorliwemu" pracownikowi grozi?
franek
 
Posty: 0
Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00

Postprzez franek » Pn, 29 gru 2008, 22:03

Żeby było jeszcze śmieszniej jest to kadrowiec.
franek
 
Posty: 0
Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00

Postprzez kuku » Pn, 29 gru 2008, 22:52

jak sie nie wyda to pewnie nic haha jesli wyda to zapewne bedziesz za to jakos odpowiadal :D
kuku
 
Posty: 0
Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00

Postprzez kuku » Pn, 29 gru 2008, 22:53

a jesli chodzi o ZUS to pewnie beda rzadali zwrotu pobranego swiadczenia chorobowego
kuku
 
Posty: 0
Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00

Postprzez franek » Pn, 29 gru 2008, 23:41

A co z tym kadrowcem?
franek
 
Posty: 0
Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00


Powrót do Prawo Pracy

 


  • Podobne tematy
    Odpowiedzi
    Wyświetlone
    Ostatni post

Kto przegląda forum

Użytkownicy przeglądający ten dział: Brak zidentyfikowanych użytkowników i 10 gości

cron