umowy o pracę, obowiązki pracownika i pracodawcy, czas pracy, urlop płatny i bezpłatny, urlop macierzyński i wychowawczy, związki zawodowe, zwolnienia grupowe, BHP, wynagrodzenia za pracę, zatrudnianie młodocianych.
przez boza » Wt, 2 wrz 2003, 21:18
Witam Forumowiczów! Firma moja organizuje piknik sobotnio-niedzielny. Czy ja , będąc na długotrwałym zwolnieniu lekarskim mogę uczestniczyć w tym pikniku? Zalecenie lekarskie: mogę chodzić. Wiadomo. że alkoholu nie będę spożywała , tańczyć na zabawie nie bedę , chodzi mi tylko i wyłącznie na wypoczynku jak to się mówi , na łonie natury . Jak to prawnie jest uregulowne? Pytam się , aby nie palnąć jakiegoś nie przemyślanego kroku. Prosze o odpowiedź . Bożena
-
boza
-
- Posty: 0
- Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00
przez Marcin » Wt, 2 wrz 2003, 22:40
Na Twoim miejscu raczej nie ryzykowałbym, bo w firmie pewnie byłoby to dziwnie przyjęte;). Decydujące zdanie należy jednak do lekarza wystawiającego zwolnienie - istotne jest, czy dla udziału w pikniku widziałby przeciwwskazania, czy też nie, z punktu widzenia odzyskania zdolności do pracy.
-
Marcin
-
- Posty: 0
- Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00
przez boza » Śr, 3 wrz 2003, 07:49
Dzięki za odpowiedź. Masz rację , to mogłoby być różnie przyjęte............. Pozdrawiam Bożena
-
boza
-
- Posty: 0
- Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00
Powrót do Prawo Pracy
-
- pracownik na lewym zwolnieniu
przez an » Cz, 13 lip 2006, 10:13
- 3 Odpowiedzi
- 889 Wyświetlone
- Ostatni post przez shuehos
Cz, 13 lip 2006, 21:30
-
- ile moge zarobic?
przez hot » N, 18 sty 2004, 14:52
- 1 Odpowiedzi
- 595 Wyświetlone
- Ostatni post przez admin
N, 18 sty 2004, 15:29
-
- czy i kiedy mogę sie zarejestrowac jako bezrobotna
przez barba » Pt, 7 lis 2003, 20:01
- 3 Odpowiedzi
- 1525 Wyświetlone
- Ostatni post przez barba
Pt, 7 lis 2003, 21:17
Użytkownicy przeglądający ten dział: Brak zidentyfikowanych użytkowników i 10 gości