umowy o pracę, obowiązki pracownika i pracodawcy, czas pracy, urlop płatny i bezpłatny, urlop macierzyński i wychowawczy, związki zawodowe, zwolnienia grupowe, BHP, wynagrodzenia za pracę, zatrudnianie młodocianych.
przez srutka » Śr, 30 lip 2008, 15:31
jak jest z pozostałym wynagrodzeniem -czy to co wyliczyliśmy ekwiwalent za urlop to są pieniądze dodatkowe do podstawy czy jak bo nie wiem
-
srutka
-
- Posty: 0
- Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00
przez dordzi6168 » N, 3 sie 2008, 14:27
jesli jest to ekwiealent za urlop (przy odejściu z pracy) to jest to osobny element obok wynagrodzenia za prace....jesli jest to wynagrodzenie urlopowe bo z poprzedniego postu raczej tak wnioskuje to przy stałym wynagrodzeniu nie ma potzreby wyodrębniania go natomiast dolicza sie tylko urlopowe wynagrodzenie ze zmiennych składników z trzech miesięcy poprzedzajacych urlop...
-
dordzi6168
-
- Posty: 0
- Dołączył(a): Cz, 1 sty 1970, 02:00
Powrót do Prawo Pracy
-
- w sprawie urlopu zdrowotnego
przez ga1icja » Wt, 14 wrz 2004, 11:22
- 3 Odpowiedzi
- 1086 Wyświetlone
- Ostatni post przez ela
Śr, 22 wrz 2004, 08:31
-
- ile dni urlopu na 1/2 etatu
przez HT » Wt, 4 paź 2005, 09:49
- 3 Odpowiedzi
- 2101 Wyświetlone
- Ostatni post przez elsia7
Pn, 10 paź 2005, 19:56
-
- prawo do urlopu
przez Tedz » Cz, 24 mar 2005, 14:39
- 3 Odpowiedzi
- 1174 Wyświetlone
- Ostatni post przez ela
Śr, 30 mar 2005, 12:14
-
- Wymiar urlopu
przez jerzy2 » N, 11 sty 2004, 19:22
- 9 Odpowiedzi
- 1719 Wyświetlone
- Ostatni post przez jerzy2
N, 8 lut 2004, 19:52
-
- Wymiar urlopu
przez piotr123 » Wt, 30 wrz 2003, 11:08
- 6 Odpowiedzi
- 1433 Wyświetlone
- Ostatni post przez Marcin
Wt, 30 wrz 2003, 12:15
Użytkownicy przeglądający ten dział: Brak zidentyfikowanych użytkowników i 14 gości